التحول الرقمي
ندرك أن التحول الرقمي أصبح ضرورة حتمية للنجاح في بيئة الأعمال الحديثة. نحن نلتزم بتقديم الدعم الكامل لعملائنا في رحلتهم نحو الرقمنة، من خلال تزويدهم بالمعرفة والأدوات اللازمة لتبني التكنولوجيا الحديثة بفعالية. نقدم برامج تدريبية متخصصة تغطي مجالات الحوسبة السحابية، والذكاء الاصطناعي، وإنترنت الأشياء، بهدف تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار داخل المؤسسات.
تفاصيل البرنامج
محاور وأهداف البرنامج التدريبي:
التخطيط الاستراتيجي لتطوير الرعاية الصحية
مقدمة:
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تمكين العاملين في مجال الرعاية الصحية من
اكتساب مهارات وخبرات التخطيط الاستراتيجي،
وذلك لتطوير وتحسين منظومة الرعاية الصحية
وتقديم خدمات صحية ذات جودة عالية تلبي احتياجات المجتمع.
الأهداف:
فهم مفهوم التخطيط الاستراتيجي وأهميته في مجال الرعاية الصحية.
تعلم كيفية تحليل البيئة الداخلية والخارجية لمنظومة الرعاية الصحية.
تحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتحديات التي تواجهها منظومة الرعاية الصحية.
وضع رؤية ورسالة وأهداف استراتيجية لمنظومة الرعاية الصحية.
إعداد خطط عمل لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.
متابعة وتقييم تنفيذ الخطط الاستراتيجية.
اكتساب مهارات التواصل الفعال لحشد الدعم لتنفيذ الخطط الاستراتيجية.
تعزيز مهارات القيادة والعمل الجماعي لبناء منظومة رعاية صحية فعالة.
الجمهور المستهدف:
هذا البرنامج مناسب للعاملين في مجال الرعاية الصحية، بما في ذلك:
الأطباء.
الممرضات.
الفنيين الصحيين.
المسؤولين الإداريين في مؤسسات الرعاية الصحية.
صناع القرار في مجال الرعاية الصحية.
محتوى البرنامج:
المحور الأول: مقدمة عن التخطيط الاستراتيجي
تعريف التخطيط الاستراتيجي وأهميته في مجال الرعاية الصحية.
مراحل التخطيط الاستراتيجي.
فوائد التخطيط الاستراتيجي لمنظومة الرعاية الصحية.
المحور الثاني: تحليل البيئة الداخلية والخارجية لمنظومة الرعاية الصحية
تحليل البيئة الداخلية لمنظومة الرعاية الصحية (نقاط القوة والضعف).
تحليل البيئة الخارجية لمنظومة الرعاية الصحية (الفرص والتحديات).
استخدام أدوات تحليل SWOT و PESTLE لتحليل البيئة الداخلية والخارجية.
المحور الثالث: تحديد الرؤية والرسالة والأهداف الاستراتيجية لمنظومة الرعاية الصحية
ما هي الرؤية؟
ما هي الرسالة؟
ما هي الأهداف الاستراتيجية؟
خصائص الرؤية والرسالة والأهداف الاستراتيجية الفعالة.
المحور الرابع: إعداد خطط عمل لتحقيق الأهداف الاستراتيجية
ما هي خطة العمل؟
عناصر خطة العمل الفعالة.
خطوات إعداد خطة عمل لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.
المحور الخامس: متابعة وتقييم تنفيذ الخطط الاستراتيجية
ما هي المتابعة والتقييم؟
أهمية المتابعة والتقييم لتنفيذ الخطط الاستراتيجية.
أدوات المتابعة والتقييم.
المحور السادس: مهارات التواصل الفعال لحشد الدعم لتنفيذ الخطط الاستراتيجية
أهمية التواصل الفعال في تنفيذ الخطط الاستراتيجية.
مهارات التواصل الفعال.
استراتيجيات التواصل لحشد الدعم لتنفيذ الخطط الاستراتيجية.
المحور السابع: مهارات القيادة والعمل الجماعي لبناء منظومة رعاية صحية فعالة
أهمية مهارات القيادة والعمل الجماعي في مجال الرعاية الصحية.
مهارات القيادة الفعالة.
مهارات العمل الجماعي الفعال.
المحور الثامن: التخطيط الاستراتيجي في مختلف مجالات الرعاية الصحية
التخطيط الاستراتيجي في مجال الصحة العامة.
التخطيط الاستراتيجي في مجال المستشفيات.
التخطيط الاستراتيجي في مجال الرعاية الأولية.
التخطيط الاستراتيجي في مجال التعليم الطبي.
Your Instructor
