![logo.png](https://static.wixstatic.com/media/b89e0f_b9c525e6bbc74a898e086e44fb6a0c3b~mv2.png/v1/fill/w_113,h_90,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_avif,quality_auto/logo.png)
تفاصيل البرنامج
أهداف ومحاور البرنامج التدريبي:
تدقيق وقياس التواصل المؤسسي
الهدف العام:
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تمكين المشاركين من فهم أهمية تدقيق وقياس التواصل المؤسسي، واكتساب المهارات والخبرات اللازمة لتصميم وتنفيذ خطط فعالة لتقييم فعالية التواصل الداخلي والخارجي للمنظمة.
المحاور الرئيسية:
مفهوم التواصل المؤسسي:
تعريف التواصل المؤسسي وأهميته.
أنواع التواصل المؤسسي.
قنوات التواصل المؤسسي.
أهمية تدقيق وقياس التواصل المؤسسي:
فوائد تدقيق وقياس التواصل المؤسسي.
مخاطر عدم تدقيق وقياس التواصل المؤسسي.
نماذج تدقيق وقياس التواصل المؤسسي:
نموذج RACE.
نموذج Kirkpatrick.
نموذج Donohue.
تصميم خطة لتدقيق وقياس التواصل المؤسسي:
تحديد أهداف التدقيق والقياس.
اختيار أدوات التدقيق والقياس.
جمع البيانات وتحليلها.
صياغة تقرير النتائج والتوصيات.
تطبيق تدقيق وقياس التواصل المؤسسي على حالات واقعية:
دراسة حالة لتدقيق وقياس التواصل الداخلي.
دراسة حالة لتدقيق وقياس التواصل الخارجي.
أخلاقيات تدقيق وقياس التواصل المؤسسي:
أهمية احترام خصوصية الأفراد.
ضمان دقة وموضوعية البيانات.
استخدام النتائج بشكل مسؤول.
الجمهور المستهدف:
موظفو العلاقات العامة والاتصالات.
مديرو التسويق.
قادة الفرق.
أي شخص مهتم بتحسين فعالية التواصل المؤسسي.
Your Instructor